Phase préliminaire
Confirmer votre engagement, analyser votre demande et vos besoins, et définir ensemble les modalités du déroulement de votre bilan.
Bilan de compétences
Trois formules de bilan de compétences, adaptées à votre situation, accessibles aux salariés, fonctionnaires et demandeurs d'emploi, avec une prise en charge possible via le CPF selon votre éligibilité.
Pourquoi faire un bilan ?
Lorsque l'envie de changement se fait sentir, le bilan de compétences offre un espace pour mieux se connaître, clarifier ses aspirations et construire un projet professionnel aligné avec ses envies et ses valeurs.
La méthode
Un véritable parcours de réflexion et d'action, structuré pour vous aider à mieux vous connaître et construire un projet réaliste, motivant et durable. Il est à noter qu'aucun prérequis n'est nécessaire pour réaliser un bilan de compétences.
Confirmer votre engagement, analyser votre demande et vos besoins, et définir ensemble les modalités du déroulement de votre bilan.
Explorer vos compétences, motivations, aptitudes et valeurs, pour construire un ou plusieurs projets professionnels réalistes.
Faire la synthèse du travail réalisé, formaliser votre projet et bâtir un plan d'action concret pour le mettre en œuvre.
Nos formules
Nos trois formules reposent sur une même exigence : une écoute attentive, un accompagnement personnalisé et des outils concrets. Essor et Élan se distinguent par le rythme et le niveau d'approfondissement du parcours ; Éclosion propose une approche plus créative et intuitive, pour explorer votre projet autrement.
Un accompagnement efficace pour prendre de la hauteur et clarifier son projet professionnel.
Un accompagnement plus approfondi pour engager un changement durable, avec davantage de temps d'exploration.
Une approche sensible et créative pour révéler le projet professionnel qui vous ressemble vraiment, au-delà de l'analyse classique.
Les personnes en situation de handicap sont invitées à nous contacter afin d'étudier les modalités d'adaptation de l'accompagnement.
Le financement ne doit pas être un frein à votre évolution professionnelle. CPF, financement employeur, OPCO ou France Travail : découvrez toutes les solutions selon votre situation.